关键对话使命:Let the best ideas win
关键对话是团队引导技术领先者,是国际引导学院(INIFAC)与新加坡引导师协会(FNS)在中国的区域合作伙伴。
关键对话公司从2016年获得该认证工作坊的代理权到目前为止,已经在北京、深圳、广州、成都、重庆、武汉、南京等地举办超40期,超过600多名公开课学员参加并取得了该学习的认证,使得SPOT成为国内开办期数、开班城市数量和认证学员数量最多的团队引导技术版权课程。
我们的使命:Let the best ideas win
华南深圳、广州和西南成都等地定期开办教授团队引导技术的版权课程《SPOT团队引导技术》工作坊。
运用SPOT引导技术解决具体问题的工作坊:
二、视觉引导工作坊
在视觉为王的时代,你都可以采取视觉的方式进行信息传达,一个画面胜过千言万语,让人眼前一亮且恒久难忘!
三、组织发展变革学习工作坊
国际大师课 《变革的关键:化解抗拒》- 导师:国际引导学院主席Eileen
我们近年来的引导技术服务案例
1、OPPO手机:《成为引导式的培训师》三天引导技术学习;
2、碧桂园:《成为引导式的培训师》两天(简化)版引导技术学习;
3、富德生命人寿、PICC人寿保险:《业绩突破研讨会-BPW》;
4、成都置信大学:《成为引导式的**-BFL》版权课程内训;
5、中船黄埔、维达纸业、中航三鑫:《问题分析与解决-GAS》研讨会;
6、四川省邮政:《创新业务部门创新管理工作研讨会》;
7、维达纸业:《基于引导技术的跨部门协作与沟通》研讨会;
8、维意定制:《如何实现50亿的全年营销目标-业绩突破》研讨会;
9、赛意信息(上市公司):《年中经营分析研讨会》;
10、光大地产:《未来探索》战略研讨会;
11、信立泰药业(成都、深圳):《团队愿景共创研讨会》;
12、佛山建投:《问题分析与解决》研讨会技巧学习;
13、福特汽车深圳龙岗4S店:年度辅导《打造敏捷型组织》研讨会,一年7天;
14、福特汽车深圳南山4S店:年度辅导《团队融合、协作、超越》研讨会,一年7天;
15、灵机文化(移动互联网行业):《从2亿到10亿发展研讨会——未来探索战略研讨会》;
16、携程(成都):《企业文化落地研讨会》;
17、福特汽车成都4S店(两家):团队管理层年度辅导,一年各7天;
18、安踏体育:《问题分析与解决》研讨会技巧学习及《内训师课程开发》研讨会;
19、中美合资艾而普气体公司 :《基于引导技术的跨部门沟通》;
20、四川电信规划设计研究院 :《成为引导式的**-教练型团队领导力》;
21、攀钢集团长钢公司:《成为引导式的**-教练型团队领导力》;
22、天劲制药经销商:《销售业绩突破研讨会》
23、三鑫科技管理干部:《利润指标达成研讨会》
24、三菱东方:《问题分析与创新解决研讨会》
25、重运宝互联网运输:《经营复盘研讨会》、《业绩突破研讨会》
26、广东鸿图科技:《企业文化落地研讨会》
27、万科物业某片区高管《团队心连心、背靠背》工作坊
28、广汽丰田《SPOT团队引导技术》内训
29、赛维网络《中干经理行动学习项目》三期
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